Что делать правильно если работодатель уговорил не сообщать о моих травмах полученных на работе? — ответ юриста | ПравоПоиск
Что делать правильно если работодатель уговорил не сообщать о моих травмах полученных на работе?
Медицинское правоВопрос № 00027716Кузнецова Анна17 июня 2026 г.
Что делать правильно если работодатель уговорил не сообщать о моих травмах полученных на работе? У меня серьезные переломы, две операции, предстоят еще. Никаких выплат. Только больничный и все. Спасибо.
Ответы на странице носят информационный характер и зависят от документов, сроков и фактических обстоятельств.
Если работодатель уговаривает не сообщать о производственной травме, не стоит соглашаться на это. Организация должна отвечать за свои ошибки по закону. У Вас еще продолжается лечение и если работодатель никак не компенсирует Ваше молчание, то можете информировать Государственную инспекцию труда (ГИТ) и прокуратуру о недобросовестности работодателя. Обращение можно написать в свободной форме. Нужно указать дату и описать обстоятельства травмирования, сообщить, что работодатель не предпринимает никаких действий, попросить принять меры для устранения нарушения. К обращению следует приложить медицинские документы, подтверждающие получение травмы
Нет. Сервис помогает сравнить специалистов и передать вопрос выбранному юристу или адвокату.
Можно ли выбрать адвоката, а не юриста?
Да. Если для ситуации важен статус адвоката, укажите это в вопросе: мы подберем специалистов с подходящим статусом и опытом.
Можно ли сузить подбор юристов под мою задачу?
Да. Вы можете выбрать город, услугу, формат консультации, стоимость, стаж и статус специалиста. Если критериев много, удобнее описать ситуацию в вопросе.
