Здравствуйте. С 1 января 2025 года в силу вступили изменения в области миграционного законодательства в части ограничения срока пребывания иностранных граждан на территории Российской Федерации, а именно режим пребывания составляет 90/360. То есть разрешенный срок пребывания 90 дней в течение одного календарного года (с 1 января по 31 декабря). Федеральным законом от № 260-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» внесены изменения в Федеральный закон от № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», в соответствии с которыми иностранные граждане смогут пребывать на территории Российской Федерации не более девяносто суток суммарно в течение одного календарного года, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом № 115-ФЗ или международными договорами Российской Федерации, а также в случае, если такой срок не продлен в соответствии с Федеральным законом № 115-ФЗ. При этом непрерывный срок временного пребывания в Российской Федерации иностранных граждан не сможет превышать девяносто суток. За несоблюдение указанных правил пребывания на территории России в отношении нарушителей будет рассматриваться вопрос о неразрешении въезда на территорию Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от № 114-ФЗ «О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию». Вывод: Вновь въехать на территорию РФ вы можете только через год. Приглашение от работодателя на трудоустройство не является для вас основанием для беспрепятственного въезда в Россию. Вам необходимо было воспользоваться правом упрощенного порядка подача документов на ВНЖ в России