Согласно ст. 65 ТК РФ, для заключения трудового договора не требуется предоставление документа об образовании, если: Должность не связана с выполнением работ, требующих специальных знаний (например, управление погрузчиком регулируется правами тракториста-машиниста, а не общим образованием); Квалификация подтверждается иными документами: Удостоверение тракториста-машиниста (категория «С»/«D»); Документ о прохождении обучения по профессии «Водитель погрузчика»; Медицинская справка по форме 003-В/у. Нормативная база: Приказ Минтруда № 1065н (профстандарт 56. 008) — не устанавливает требований к общему образованию для водителя погрузчика; Приказ Минобрнауки № 513 — акцентирует внимание на практических навыках, а не на школьном аттестате. Корректировка должностной инструкции. Если в инструкции указано «среднее образование»: Внесите изменения в инструкцию, исключив необоснованное требование (ст. 8, 57 ТК РФ); Обоснуйте правку: «Требование к образованию не соответствует характеру работы и законодательству. Достаточным условием является наличие спецподготовки и удостоверения». Утвердите новую редакцию приказом, ознакомив сотрудника под подпись. В трудовом договоре укажите: «Квалификация подтверждается удостоверением тракториста-машиниста (кат. ___ ) №___, выданным Гостехнадзором»